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第87章 人事提案

旅游厅两个处级部门的合并准备工作已经完成,现在已经是万事俱备只欠东风,欧克副省长明天会亲自到旅游厅来,他会宣布开发处和推广处正式合并成一个部门。 旅游厅今天召开党组会议,讨论新成立部门的最终领导人选,虽然省政府要求由李可成主持部门合并计划,新成立部门的人事主要也是由李可成挑选。 但肖文化认为,欧克副省长当时指示过,党组成员在部门合并过程中,可以提出自己不同的意见,所以新部门的领导人选要经过党组成员的表决才能通过,并且上报省委组织部。 在党组成员会议上,李可成通报了两个部门合并的准备工作,并表示,为了节约成本,合并后的新部门办公室,就设在开发处原有的办公室。 新合并后的部门叫“开发推广办公室”,工作人员10名,比原来两个部门的工作人员减少了六人,领导层暂时设立一正一副:一把手:书记兼主任,二把手:副书记兼副主任。 接着,李可成提议由原开发处的副处长田得水同志担任新部门的一把手,也就是开发推广办的主任,李可成认为田得水有丰富的经验和专业知识,能够胜任这一职位。 对于李可成的提议,有些党组成员对此虽然有些不理解,但这个部门并不是他们分管的部门,跟他们也没有什么影响,所以田得水任新部门主任的提议很快就通过了。 紧接着,李可成提出办公室副主任的人选,但是,李可成提出办公室副主任的人选让大家大跌眼镜。 李可成提出的办公室副主任的人选既然是:旅游开发建设公司的顾顺财总经理任开发推广办副主任,开发处的梁广文接任旅游建设开发公司的总经理。 李可成提议让顾顺财任开发推广办副主任的理由是: 一:顾顺财在旅游开发建设公司,任职总经理已经10年,如果再任职下去,非常不利于他的成长,是该挪动一下位置的时候了。 二:一个高级干部近十年都是任职同一个的职务,不利于公司的一系列发展,应该换人担任此职务。 李可成提出的理由有理有据,在座的各党组成员都没有出声。 但肖文化的脸色当场就变了,因为李可成这次要动顾顺财,根本就没有提前跟他透露口风。 而且当时李可成提出开发处和推广处合并的时候,他也并没有说要带上旅游开发建设公司一起改革。 肖文化强忍着心中的不满,他知道现在不是发作的时候。他转头看向其他成员,希望有人能提出反对意见。 然而,会议室里一片沉默。大家似乎都被李可成的理由说服了,或者说,他们不想在这个时候得罪李可成。 就在肖文化思考着下一步该怎么做时,李可成再次开口了:“如果大家没有其他意见,这些就是关于新部门领导的人选,希望大家有什么要补充的,在会议上提出来” 肖文化还是没有出声,手里夹着一支笔转来转去,停顿了一会儿后他说: “既然这样,那我们党组成员就举手表决吧,同意李可成副厅长人事提议的请举手。” 肖文化刚刚说完,李可成就把手举了起来,吴立副厅长也很快把手举了起来,紧接着丘能副厅长、郑云副厅长、胡天常务副厅长也把手举了起来。 肖文化四面环视一周,看到五位副厅长都举手支持李可成的人事提议,自己一个人已经独木难支,自己的一票起不了决定性的作用了,于是也举起了手。 肖文化接着很不情愿的宣布: “人事提案通过,做好材料上报省委组织部。” 会议继续进行着,肖文化却没有一点心情,他觉的越来越沉重,在他的潜意识里,旅游厅的人事调动,谁都可以动,但如果谁要是动了旅游开发建设公司的顾顺财,他是坚决不同意的。 他意识到,自己在这场权力斗争中处于下风。而顾顺财的调动,无疑是对他的一次重大打击。 开完党组会议后,肖文化要李可成到他的办公室,他有些事情要和他商量。 李可成随后来到肖文化的办公室,肖文化关上门后,就阴沉着脸问李可成:“你要调动顾顺财可以,但是你为什么事先不跟我商量一下?你怎么可以随便自作主张就把他调走,你今天给我解释清楚。” 李可成淡定地回答:“这是正常的人事调整,我也没藏着掖着,我觉得没必要提前跟你说,而且人事问题,今天也是光明正大拿到党组会议上让党组成员进行讨论后,今天的人事提案才最终通过的。” 肖文化顿时怒火中烧:“你这是在针对我吧!顾顺财他做的好好的,也没犯什么错误,你随便调走他,就是在打我的脸!”肖文化说到后面,他的声调已经明显大了。 李可成却不以为然,“肖厅,话不能这么说。咱们这是在讨论工作,我们可以就事论事,用事实说话。 一个高级干部如果长期在一个职务上任职,明显是不符合组织程序的,我这个是为你好,也是为顾顺财好,更是为了旅游开发建设公司能够发展的更好。 我们旅游厅的各级干部,都是在为人民服务,不是在拉帮结派。而且,我这也是为了顾顺财好,让他有更多的机会历练。” “哼!你别以为我不知道你打的什么算盘!”肖文化对着李可成说道,“你不就是想把顾顺财调走,好趁机安插自己的人吗?” “肖厅,你可别杞人忧天了。我只是按照组织程序办事,没有任何私心。”李可成一脸无辜地说道。 两人有点僵持不下,气氛变得好像有点紧张。最后,肖文化只好自己先退缩,无奈地叹了口气,“好吧,事已至此,我也无话可说。不过,我希望你能善待顾顺财,毕竟他也是为旅游厅做出过贡献的人。” “肖厅长,看你说的什么话,顾顺财这次是升了一个级别,已经是副处级了,不过请你放心,我自有分寸,只要顾顺财遵守本分,认真做好他的本职工作,谁都不能把他怎么样,如果没有其他什么事,我就先出去了”李可成微笑着说道。 肖文化面无表情的对李可成扬了扬手,表示自己已经没有其他什么事了。 走出肖文化的办公室后,李可成心中暗自担忧,这场人事变动,他算是略胜一筹。不过,他也知道,这次动了顾身财,自己和肖文化已经算是撕破了脸皮了。 以后的日子恐怕还会有更多的明争暗斗。但他并不害怕,因为他相信,只要自己做的正行的正,做一些违法犯法的事,有足够的能力和智慧,就不怕任何人在后面中伤捣乱。 肖文化结束和李可成的谈话后,他的心中有一万多个后悔,他后悔当时看走眼了,对李可成这个人物太轻视了,让李可成本人拿着部门合并计划书去省政府审批。 自己放任李可成去省政府,找欧克副省长审批部门合并计划书的时候,让他成功搭上了欧克副省长这条线,造成自己现在很被动的局面。 肖文化坐在沙发上一动不动,他在胡思乱想了一通,他在想用什么办法才可以打破这个被动的局面,他还在想应该用什么方法才能够反将李可成一军。 今天李可成提出这个顾顺财的人事调动方案,很明显就是对顾顺财采取调虎离山,明升暗降的策略,肖文化是有苦说不出,反对也不是,不反对也不是,但是肖文化又绝不想咽下这口气,只能坐在办公室里生闷气。 直到要下班了,办公室主任罗阳没有看到肖文化,于是进到办公室来叫他: “肖厅,下班时间到了,我们下班吧。” “哦…,下班了,好的。” 肖文化这个时候才清醒过来,走出办公室下班了。

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