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第15章 好兄弟陈子新

“二是人事问题。职工端的铁饭碗,干多干少一个样,干好干坏一个样,企业自然难以发展起来。”</p>

江一鸣记得,1998年至2000年是全国企业“三年脱困”行动的关键时间,虽然已经接近了尾声,但新平县所在的江淮市属于中部落后县市,改革动作总是慢半拍。</p>

马奇运身子坐直了一些,笑道:“没想到你还有这么深刻的见解。你说的其实我也考虑过,但目前的核心点是怎么安置人员问题。”</p>

“总不能把他们都开了吧?先不说他们不一定愿意,就算愿意了,这么大一笔赔偿费,政府也拿不出来。”</p>

“所以,虽然大家知道精简人员,盘活企业才是唯一的出路,但无法安置这么多职工,企改就难以推动,只能陷入死胡同。”</p>

“可以实行股份制,让职工购买股份,同时拆分企业,让企业重新焕发活力!”</p>

江一鸣讲述道:“比如玉沙酒厂,他们的酒品质很好,只要将相关配套的酒箱子、酒瓶、酒帽以及包装等配套业务拆分出去,将多余的人员分散出去,重点发展酒业,只要酒业发展起来了,相关的配套公司自然就跟着活了起来。”</p>

马奇运没有回应,在消化江一鸣的话,片刻后,他眼睛猛然一亮,笑道:“你说的方案具有一定的可行性。”</p>

“一鸣,我这边缺人,你过来跟着我如何?”</p>

他此时已经顾不得江一鸣的定力是否合格了,大不了以后多敲打敲打。</p>

“我自然十分愿意跟着书记了。”</p>

江一鸣毫不犹豫的表态。</p>

他主动出击,还不是为了自己的权欲,希望能够快速上升。</p>

毕竟组织部发展的再好,也没法跟政府办和县委办相比,这两个部门可是跟在领导左右的,只要得到领导赏识,上升也是最快的。</p>

“好!从明天开始,你就进入企改小组,任办公室副主任,同时进驻玉沙酒厂,亲自操刀他们的改革,如果精力充沛,也可以将其他企业纳入改革范围内。”</p>

马奇运伸出五根手指道:“我给你这些时间,你务必将玉沙酒厂打造成企改的示范点。当然,我知道时间有些紧张,但时间不等人啊。”</p>

“企改是‘一把手工程’,倘若我们县落后其他地方,我的仕途就会很受影响。”</p>

江一鸣通过后视镜看了眼,想了想说道:“五十天是有些短了,但只要书记大力支持,我保证完成任务。”</p>

马奇运愣了愣,说道:“五十天?”</p>

“呃,你若是觉得时间太长,我尽力缩短周期,但具体完成时间我暂时还不能定下来。”</p>

“企改不是一件小事,你不用太着急,追求速度的同时,一定要稳扎稳打。”</p>

马奇运原本是打算给江一鸣五个月的,但此时他没有纠正。</p>

有压力才有动力嘛!</p>

“玉沙酒厂企改成功的那一天,我直接任命你为副科实职!”</p>

“当然,你若是吹牛皮,我会取消你副科级待遇,和其他人一样,等两年后再进行考核提拔。”</p>

大棒加胡萝卜!</p>

马奇运不愧是全市最年轻的正处级干部,驭人能力相当厉害。</p>

“书记放心,我一定会全力以赴,不会给您丢脸的!”</p>

江一鸣保证道。</p>

将马奇运送到指定位置后,江一鸣就开车离开了。</p>

他明天早上,再来接马奇运。</p>

马奇运与罗艳进行深入交流后,开始了闲聊。</p>

当得知马奇运打算将江一鸣调到身边,并准备提拔为副科级干部时,罗艳紧张道:“江一鸣知道我们的秘密,你这样将他留在身边,会不会太危险了?”</p>

“你还给他升职,他一旦成长起来,我们就难以束缚住他了!”</p>

“你说的恰恰相反,一个人一旦有了在乎的东西,做起事来会更加小心翼翼!”</p>

“江一鸣提拔为副科级干部后,他就不会乱说了,否则我一句话,他就会被打回原形。一旦沾染上了权力,你认为他会舍得放手吗?”</p>

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