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第二千零五十五章

一个项目,最重要的是在及格线的水平以上完成它,然后才是评价各方面细节的优劣。</p>

虽然后者关系到这个项目的高度,但前者却关系到这个项目的死活。</p>

而这些认真干活的精英工程师,就是真正的“地基”,关系到这个项目是否能够达到及格线水平。</p>

汤姆斯甚至看到一些普通员工在休息室里面关注,欢呼月球上面的机器人某项工作被成功完成。</p>

休息室不能有监控?</p>

抱歉,nasa从来就不是一个会保护雇员隐私的地方。</p>

对于这些想要离开的人,汤姆斯拿出平板,将这些人列出了一个名单。</p>

“真以为nasa是你们想离开就能离开的地方吗?签了合同,了解如此多保密项目,你们还想走?”</p>

有几位正在处理工作文件的工程师,突然感觉一阵心慌。</p>

只不过,一想到以前学生、同事、同学目前在九州星海公司的待遇和负责的技术项目,心中的恐慌也被他们理解为对背叛山姆大叔产生的心理恐惧。</p>

虽然现在的稳定工作比那些服务行业工作优秀,但他们心中都有着一股傲气。</p>

他们也想登月,他们也想在月球创建一座属于人类,属于自己的城市!</p>

哪怕在nasa辞职之后,不能进入九州科技或者九州星海公司工作,但他们也有渠道可以到大夏航天集团拿到职位。</p>

以大夏航天集团与九州科技、九州星海公司的合作关系,他们这群工程师都大概知道,大夏官方的月球基地项目至少已经在审核方案或者检查准备的阶段,势必很快就会跟上九州星海公司的进度。</p>

毕竟以大夏的传统,九州科技这样一家民营公司都能够做到这个程度,大夏官方肯定不会落后。</p>

至于现在的工作,推给团队其他人就行,以免到时候管理不愿意放自己离开。</p>

甚至某些人心中也想看自己离开之后,自己在nasa负责的项目会有如何变化。让那群只知道拍马屁的少数性别同事去忙项目吧。</p>

谁也没有想到,nasa这个传奇机构,会因为一家企业的项目直播,而开始出现乱子。</p>

当九州星海公司持续直播月球基地建设长达二十四个小时,并且还没有关播,网络上已经有不少天文爱好者和机构放出了他们拍摄的九州基地“俯瞰图”。</p>

嗯,毕竟从某种意义上来说,这些拍摄设备都在月球基地的“上方”,区别只是参照物不同而已。</p>

相关媒体,尤其是那些国际大媒体和收视率极高的电视台,也都开始转播这一新闻和月球基地建设的视频画面。</p>

有意思的是,很多普通民众也逐渐开始在每天工作生活的闲暇之余,看九州星海的直播,在九州社区和其他社交平台聊月球基地项目的最新情况。</p>

机器人和工程师们在工作中的一些画面,也被网友们截图,改成了一个个表情包。</p>

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