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第40章 万事不求人40

这把火是他到任三天后烧起来的。十二月二十九日,段长江报到,陆渐红笑道:“欢迎长江同志到东县来,东县不比高河那么有钱,你要做好思想准备呀。”</p>

段长江表态道:“陆书记,范乡长,你们放心,我会尽力工作的。”</p>

当晚,陆渐红将段长江叫到办公室,要求他在年底之前对六个单位进行财务审计,他要知道这些单位的收入来源和资金动向。</p>

一周后,段长江审计完毕,陆渐红看着审计报告,脸色很难看,六个单位中,计生、村建和农经是比较有钱的,而农技、社保和兽医则相形见拙,计生站一年的招待费和用车费高达二十万元,村建站十八万元,农经站六万元,农技站三万元,社保站两万元,兽医站八千元。</p>

陆渐红看着用车和招待明细,拍着桌子道:“难道县里每个月要来检查二十次?”</p>

段长江道:“看来东县的吃喝风很严重。”</p>

陆渐红没有说什么,他决定调整班子分工,让那些爱吃喝的领导分管比较贫困的单位,廉洁的分管有钱单位,并将计生、村建和农站的财务权抓到乡政府手中,所有的资金存入财政第二预算,需要开支的到范乡长处申请,数额大的必须经过他的同意。</p>

班子分工调整和这项政策的出台让人议论纷纷,有人私底下说陆渐红是个贪财领导,爱出风头的领导,历来没有哪个书记这样干,偏偏他爱出这个风头,把人得罪光了,看他的工作怎么开展。</p>

陆渐红也听到了这些言论,不过他并不放在心上,他相信,公道自在人心。</p>

第三把火是狠抓工作作风。他说:“我们是老百姓的干部,是为人民服务的,要彻底转变‘门难进、脸难看、事难办’的工作态度。”并为所有机关单位的工作人员制作了工作牌,挂牌上岗,在乡政府还设立了意见箱。</p>

时间很快,一转眼便进入了年底,陆渐红除了这几项工作以外,其他的事基本不怎么插手,只是掌握情况。这让其他的班子成员感到疑惑,难道这个年轻的书记除了抓工作作风以外,别的事都不懂不会吗?</p>

经过一个多月的摸底,陆渐红对东县乡的各项工作有了初步的了解,总结起来,只有一个字:难。</p>

陆渐红围绕县委县政府的几大目标任务制定了工作方案。</p>

第一,成立两个招商引资工作组,每组抽调两名股级干部,由两名班子成员带队,赴苏南地区招商,要求在外招商时间每月不得低于25天。</p>

第二,成立财税工作组。对本乡范围内的所有企业进行一次摸底调查,并制定税收任务,做到应收尽收,鼓励他们多交税收,超额完成的给予一定比例的返还。</p>

第三,成立拆迁指挥部。东县乡的老农贸市场地处街道中心,这几年大兴小城镇建设,农贸市场所占的地块如果换成商业住宅,对于拮据的东县乡财政来说将会是很大的一笔收入,所以陆渐红决定对这个地块进行开发。</p>

这只是他的设想,还需要进一步完善。</p>

很快到了春节,陆渐红先是到黄福林那里去拜了年,黄福林听说他现在到东县乡做党委书记,很是感慨:“渐红,你现在已经是一把手了,担子很重呀。”</p>

陆渐红汇报了自己的工作,黄福林表示赞同,又指出,陆渐红那三把火烧得不错,虽然会得罪人,但干工作要不怕得罪人。</p>

陆渐红又到庞耀那里拜了年,虽然庞耀目前还是洪山的县委书记,但很快就会成为一个历史,在向他汇报了相关的工作之后,陆渐红道:“庞书记,什么时候走?”</p>

“年后吧,应该很快,新书记上面已经确定了人选,是市里的副市长万家青,真没想到会是他呀。”</p>

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