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第40章 金字塔尖40

我听他是闽粤口音,拍了拍他肩膀说道:“桌子上的券都给兄弟们分了吧,等敏感期过了再来,不过下次来就不要为难小朋友,妈祖知道了,会惩罚你滴。” </p>

他感激涕零满口答应,又跟我聊了半天,等要回去的时,还一步三回头,非要让我留个联系方式。 </p>

我就告诉他君子之交淡淡如水,让他回去自己琢磨。 </p>

陈耀祖看到我把周建林拿捏的死死的,直夸我是搞诈骗的料,属于天赋异禀型的人才。 </p>

可当得知我把券都送人了,气的直拍大腿:“送人!不是兄弟,你送这玩意干嘛,你把票送给学习班毕业班的兄弟们,他们都叫你林总,你送给这些不相干的人,人家只会叫你冤种。” </p>

“哎呦格局打开!” </p>

陈耀祖脸都红了:“让你格局打开,没让你钱包再打开啊!” </p>

我一笑置之,不再理会这货,捂着头刚想出游乐园。 </p>

那个叫可颂的女人急匆匆地跑出来,气喘吁吁地说道:“哥,芳姨醒了,她说……她说把这个交给你。” </p>

“啊?什么东西?”我有些不解问,心想你个老婆娘,刚才晕这么久,周建林前脚刚走你就醒,那刚才是不是在装晕? </p>

她递过来一张卡片:“这是芳姨的名片,你可收好了!” </p>

陈耀祖抢先一步接过来,是一张白色的塑料卡片,他左翻右翻,上面哪有字:“这他妈是名片?你拿错了吧?” </p>

他这憨包哪里知道,在公开场合送东西是需要掩人耳目的,就像送领导红包,得放茶叶香烟里。 </p>

给领导送购物卡之类,会说拿张名片给领导。 </p>

我几乎秒懂这张卡片应该就是游乐场的门禁卡。 </p>

于是我赶紧拿过来说道:“是名片!是名片!” </p>

可颂像是忽然想起什么:“对了,我还有件东西忘了给你。” </p>

“啊?什么东西?”我木讷地问道。 </p>

“你过来一点我再给你!”她有些撒娇的样子。 </p>

等我走过去之后,她忽然揪住我的耳垂恶狠狠地往地上拉。 </p>

“痛痛痛!”我发出惨叫声,赶紧把头低下来,心想我也没得罪你啊,下手干嘛这么狠。 </p>

刚想开口,嘴唇忽然一阵湿润,是她亲了上来。 </p>

“好了,欠你的还你了!”说完她蹦蹦跳跳的回去了,像是捡了钱一样。 </p>

短短几秒,我的心脏狂跳了好一会。 </p>

“哎哎哎,干嘛呢妹妹,我的呢!”陈耀祖垫着脚尖大喊。 </p>

见可颂理都不理,又捂着眼睛大骂:“操他妈的,劈了一天柴,忘劈你们俩了!” </p>

之后我就一直窝在那个卧室,周晓星每天就伺候我。 </p>

她的意思我明白,但是对女人来说,第一次之后,她就会和你交心。 </p>

但交心之后就会交代,而交代之后,你就变成了无法交代。 </p>

所以我一直没碰她,几天后,假期结束,我回到了办公室上班。 </p>

在和隆,学习期的猪仔都是由梁斌负责管理,等入职之后,职工就都是由白经理负责管理。 </p>

职工区这边的工作环境就明显好很多,办公室里面装了电风扇,每个工位都是单独的隔板间。 </p>

每十个工位还有一个主管位。 </p>

这里的员工有两种晋升模式,一种是执行层,也就是专注于业绩,按业绩水平,从P0到P12一共有十三个等级。 </p>

另外一种是管理层,也就是专门带团队的,按团队业绩水平,分为M1、M2、M3三个级别,我们一般叫M1为组长,叫M3级别的为项目负责人。 </p>

每三个月会有一次业绩考核期,考核通过,就晋升。 </p>

虽然组长和项目负责人在团队里面权力最大,但是威望远远不及团队里业绩最好的高级业务员。 </p>

这其实也是公司故意而为之的,设置两个晋升渠道,就是利用了人性虚荣和争强好胜的一面,让执行层与管理层互相争斗制衡,以达到刺激互相竞争的目的。 </p>

而在清晰的金字塔形权力结构和晋升机制下,不同级别的职务,工资、福利差距巨大,对于猪仔们来说极具诱惑力。 </p>

这样一来,职工脑子里全是怎么晋升的事,也就会专心做事业。 </p>

国内多少私企都没这么清晰的晋升机制。</p>

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