同时，他还制定出台了一系列员工政策，包括股权激励、职务晋升、薪酬调整等，充分照顾双方员工利益，鼓励他们认同新公司，保证团队稳定。这些举措立竿见影，很快就提振起了员工积极性，使整合氛围活跃起来。</p>
与此同时，新的高管团队也在酝酿之中。杨柳将出任ceo，负责公司整体经营；而陈海明则担任cto，主管技术研发等工作。高管人选经双方长时间讨论，终于形成初步意见。</p>
不仅管理团队和内部体制需要调整，新公司的定位和战略也必须重新规划。陈海明组织召开了为期一周的高层战略会议，确立了新公司“引领医疗器械产业转型升级”的使命，并制定出产业链延伸、技术创新、品牌打造了战略举措，勾画好了初步的发展蓝图。</p>
各种合并工作有条不紊的开展着，就等正式签订协议，对外宣布。</p>
忙碌之余，陈海明时常会想起白浅。这段时间两人几乎没有什么交流，陈海明不知道，自己该如何面对白浅，而白浅似乎几次都想跟陈海明解释，却又不知道该如何说起。</p>
白浅也每天都在忙碌的工作着，但每每回到冷清清的家，看着陈海明冷漠的侧脸，她就感到前所未有的孤独和绝望。</p>
这天下午，阳光透过办公室的落地窗洒在了陈海明的办公桌上，他正埋头处理着合并后的公司事务，尽管工作繁忙，但他的心中始终觉得空空的。</p>
突然，办公室的门被轻轻敲响。</p>
陈海明拉开门，白浅的身影出现在门口，她的眼中带着一丝犹豫和不安。</p>
陈海明看了她一眼，默不作声的转身走回办公室。</p>
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