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第67章 工匠

或许是因为即将错过这份难得的机会,现场因年龄不符的工匠们都显得焦虑不安。

毕竟每月一两五的薪酬对他们而言是一笔可观的收入。

他们平时靠着手艺在各家大户帮忙,也能挣些生活费。

但那些都是零星的活计,日结日清。

而在李培恩这里,每月一两五,还包吃包住。

如果能干满一年,赚得的钱足以让他们在未来几年无需担忧免役钱的问题。

这时,一个面容青涩但体格健壮的小工匠走出来恳求李培恩:

“大人,给我们这些穷人一个机会吧。您瞧瞧我的身体,他们能做的活,我哪样不能做?我只是年纪小了些罢了。”

讲完,他似乎还顾虑李培恩会反对,连忙拽过几位资深匠人说:

“您瞧瞧陈伯、秦伯他们,年纪虽长,却都是经验丰富的工匠,技艺精湛,您就批准我们加入吧?”

李培恩扫视一圈眼前的工匠,确实被他的言辞打动了。

当前的工匠本就稀少,这些上了年纪的人,体力或许不及年轻人。

但他们经验丰富,手艺必然超越普通工匠。

于是,李培恩思量片刻,对他们开口:

“你们的话有一定道理,所以我会给你们一个机会。如果你们愿意,我就安排你们入册。”

工匠们听到有望,脸上纷纷露出喜悦,纷纷应承:

“大人,您尽管吩咐,我们一定尽心尽力。”

面对这些欣喜的工匠,李培恩缓缓提出条件:

“我的要求并不复杂,毕竟你们年事已高,工作能力自然不如其他人。”

“不过,刚才那位青年说得对,你们多年的经验,手艺必定不凡。”

“因此,如果你们愿意指导学徒,我现在就可以为你们登记。”

没错,李培恩的计划很简单,这些老工匠虽然体力不如年轻人。

但他们拥有的是精湛的手艺。

所以他打算让他们成为学徒的导师。

毕竟,李培恩手下有许多难民,只要有愿意教导的人。

很快就能培养出一批批能工巧匠。

那时,李培恩就无需再为工匠短缺而忧虑。

然而,李培恩心里也没底,不确定这些工匠是否会接受他的提议。

因为华夏自古以来有手艺秘而不传的传统。

这些世代相传的工匠,赖以生存的就是这门手艺。

李培恩不清楚他们中有多少人愿意将手艺传授给外人。

为了说服他们,李培恩决定给出更具吸引力的条件:

“我不是让你们白白带徒弟,只要你们同意,除了每月的薪酬,每培养出一位学徒,我额外奖励一个月的薪酬,怎么样?”

原本还在犹豫的老工匠们听到这个提议,都开始动摇了。

按照李培恩开出的价码,如果他们能在李培恩手下工作一年。

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