“对内，动摇的人全部调离现在的岗位，不能让他们参与下一阶段研发。如若有人离职，立即启动之前签署的竞业协议，收回所有期权激励。”</p>
“对外，放出我们要和有实力的公司合作的消息，但只有两个名额，前提条件是符合我们的要求，其中必须有一条不能从我们这挖人。”</p>
“其他的老朴你比我有经验，你定就行。对了，不管对内对外，慢慢和他们谈，将时间尽量拖久一些，给我们下一阶段的攻坚争取时间。”</p>
关键时刻，陆见秋绝不会心慈手软。</p>
既然有人动摇，企图用倾城科技的核心机密去换取利益，那就要有承受反噬的心理准备。</p>
陆见秋没记错的话，竞业协议的期限是两年。</p>
两年之后，智能手机行业早已翻天覆地，这些动摇的人掌握的东西到时也早已不是什么机密。</p>
“好！我觉得除了这些之外，还可以”</p>
朴永道同样对这些动摇的人没什么好感，虽然去留是个人的自由，但在眼下这个节骨眼背刺公司，这些人和养不熟的白眼又有何异。</p>
朴永道针对陆见秋的话，又提了一些自己的看法。</p>
不知觉间，一上午的时间匆匆过去。</p>
“老朴，接下来看你的了。我这段时间要去趟京城，可能还会去一趟美国，我们这家可就全交给你了。”</p>
陆见秋起身，做了最后的交代。</p>
不是他想要偷懒做甩手掌柜，而是他已经将他所知的都已经搜肠刮肚完了，留在公司也帮不上什么忙。</p>
而且公司已经走上正轨，陆见秋对朴永道也有绝对的信任。</p>
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