纪晓红副院长心里暗暗地想，这个师捷院长看似一身的正气，但他的行事方式比欧阳玉茹院长还狠。</p>
武英副院长这些天一直都处在兴奋状态下中，她感激师捷院长能够相信她、重用她。她只有一颗赤诚的心，一定要把分管的工作做好，不让领导分心。</p>
她坐在副院长的办公室里，慢慢地适应这里的环境，关键是还要快速适应副院长这个角色。在师捷副院长的领导下展开工作她很在行，但要她独当一面就没那么容易啦。</p>
她理了理分管的部门，除了总务处和“集中采购中心”以外，其他行政科室都在行政楼里。平时虽然没有工作上的交叉，但也是低头不见抬头见的，应该都能接受她这个副院长的领导。就看总务处和“集中采购中心”是否服从她的领导了。至于是否尊重倒不重要，只要安排下去的工作有回应就行，关于工作质量问题以后慢慢再提高。</p>
总务处现在是重灾区，原处长贾明已经被免职了，而且是通过纪检科免职的。副处长董得义因为没有及时举报翟志国副院长的问题，而被师捷院长所轻视，看来他很难再得到重用了。现在全处连一个牵头的人都没有，就几个科室在自行运转。</p>
她来到动力科，常理科长正在那里生闷气。医院其他处室的干部都在进步，就是总务处每况愈下，已经好几年没有人晋级啦。董得义科长在师捷院长最困难的时候，被勉强使用了，他还不争气和翟志国串通一气，现在也被挂起来了。看来这个处室风气不正，有机会如果能调个处室也许还有希望。</p>
正当他胡思乱想的时候，新任副院长武英来到了他的办公室。按照他的本意应该站起来欢迎新领导视察工作的，但鬼使神差地就是没站起来，而且面露轻蔑之色。这让武英很不舒服，她不想摆架子显示官威，因为都是在一个家属院住着，而且过往两家都有来往。但常理科长的态度实在让她难以接受，经过了几十秒的尴尬以后，武英科长悻悻地出来了。</p>
两个人几乎没有任何沟通，就连了解情况都算不上。武英副院长满腔怒火，但被她强压下去了。这才是第一站，到现在为止还没有和这些人过招，如果现在就大发雷霆，将来工作怎么展开呀？</p>
武英副院长又敲开了杨树坡科长的办公室，在这里她才感觉到领导的权威。杨科长笑容可掬地迎接着武英副院长，又是搬凳子又是倒茶水。他的热情平息了武英副院长在动力科积累的怒火，让她的心情稍稍平静了下来。</p>
武英副院长了解了全院的保卫工作现状，并让杨树坡科长提一提还有什么问题需要医院出面解决的。杨树坡科长知道，现在武英副院长刚上任，还有几分热度，但没有实际的权力。真正的权力都在师捷院长手里，现在提出的任何问题都不可能解决，还是唱赞歌好。于是杨树坡科长极尽恭维之能事，把他能想到的祝贺和赞美的语言都发掘出来了。武英副院长虽然感到滑稽，但也乐在其中。</p>
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